Р Е Ш Е Н И Е
№ 281
гр. Перник, 06.10.2015 година
В ИМЕТО НА НАРОДА
Административен съд - Перник, касационен състав, в открито съдебно
заседание на осми септември през две хиляди и петнадесета година в състав: Председател: Стефан Станчев
Членове:
Емилия Иванова
Слава Георгиева
при секретаря М.*** и с участието на прокурор Б. Михайлов, като
разгледа докладваното от съдия Станчев КНАХД № 340 по описа на съда за 2015 г.,
за да се произнесе, взе предвид следното:
Изпълнителен
директор на Д "ИТ" Перник,
чрез пълномощник обжалва решението на РС Перник, постановено по нах дело №
1569/14 г. по описа на съда, с което е отменено изцяло НП № 14-0000161/2014 г.,с
което на основание чл. 415, ал. 1 от КТ на “***” ООД, София е била наложена
имуществена санкция в размер на 1800 лева за неизпълнение на задължения,
наложени на работодател, съгласно изискванията на чл. 277, ал. 2 от КТ. Касационната жалба е
подробна и в нея се развиват оплаквания, че обжалваното решение е неправилно;
иска се отмяната му и според касатора, в качеството на АНО, НП следва да се
потвърди, тъй като процедурата по издаването му е съобразена с тълкувателната
практика на ВС.
Ответникът по
касационната жалба в писмено становище оспорва основателността й и изразява
становище, че решението на РС е правилно и следва да се остави в сила.
Прокурор от окр.
прокуратура Перник предлага да се остави в сила решението на РС.
Касационен състав
на Административен съд Перник, като обсъди доводите на страните, във връзка с
доказателствата по делото прие следното.
Касационната
жалба е процесуално допустима и неоснователна.
Настоящият състав
на Административен съд Перник, счита обжалваното решение за правилно и
законосъобразно, поради което и на осн. чл. 221, ал. 2 от АПК ще го остави в сила. При
служебната проверка на обжалвания съдебен акт съобразно изискванията на чл. 218, ал. 2 от АПК, не се констатираха
основания за нищожност и недопустимост на решението. Решението на ПРС е
правилно, като касационният съд, счита че е налице нарушение на материалния
закон при издаването на АУАН и НП.
Фактическата
страна на спора по обжалване на издаденото от АНО наказателно постановление е
изяснена в детайли от въззивния съд. На основание събраните в хода на съдебното
производство пред РС, решаващият съдебен състав е установил, че изложеното в
АУАН не е доказано безспорно. Касационен състав намира за правилни изводите на
въззивния съд в частта, с която е обсъдено разпределението на доказателствената
тежест между страните и извода му, че АНО не доказва по безспорен начин,
нарушението, за което търси административно наказателна отговорност на
ответника. Изводите за неяснота в НП се оправдават и при извършената проверка
за законосъобразност на обжалваното решение. В НП е отбелязано от АНО, че
ответникът е разработил правила за безопасна работа , инструкция, но по време
на проверката, тази инструкция не била представена, а като нарушение е вменено
действие, за липса на обявяването й на работното място. Правилни са изводите на съда, че
наказателното постановление е лишено от конкретика, тъй като самата
формулировка, приета от АНО при издаване на НП не конкретизира каквото и да
било нарушение.
Изводите на съда
по отношение на допуснатия пропуск от АНО, свързан с непълнота на описанието на
обстоятелствата, при които е извършено нарушението са правилни и се споделят
напълно от касационния съд. Независимо дали съставомерността на деянието е
установена по безспорен начин или не, при допуснато съществено нарушение на
административно-производствените правила при издаване на НП, последното следва
да се отмени. Следва да се отбележи, че наказателното постановление е отменено
от районния съд, защото същият е приел, че деянието е несъставомерно. В случая
е ангажира административно наказателната отговорност на дружеството за
нарушение на правилата за здравословни и безопасни условия на труд изразяващо
се в необявяване на инструкция, като АНО се е позовал на нормата на чл. 277, ал. 2 от КТ. Тази норма съдържа общо
предписание, което е бланкетно по своя характер и касае общото задължение на
работодателя да изготвя и утвърждава правила за осигуряване на здравословни и
безопасни условия на труд, като това задължение е конкретизирано и кодифицирано
в различни по характер подзаконови нормативни актове, както и в зависимост от
осъществяване на конкретна трудова дейност. Неяснотата и непълното описание на
обстоятелствата, при които е извършено нарушението накърнява правото на защита
на наказаното лице. Всички възражения, ако бланкетните оплаквания се зачитат за
такива, в обратна насока, направени от жалбоподателя в подадената пред
касационната инстанция жалба, са неоснователни. Съгласно трайната практика на съдилищата
нарушаването на правото на защита, още повече, съчетано с неясно интерпретирани
факти от страна на служители на АНО, във всички случаи води до порочност на
издаденото наказателно постановление, тъй като представлява съществено
процесуално нарушение, а наличието на такова при издаването на НП обуславя
неговата незаконосъобразност, поради което правилно и законосъобразно с
решението си районния съд е отменил посоченото НП.
Административният
съд намира атакуваното решение за допустимо, валидно и постановено в
съответствие със закона, а подадената жалба срещу него - за неоснователна.
Касационната инстанция напълно споделя фактическите и правни изводи на районния
съд. Те съответстват на данните от събраните по делото доказателства и на
материалния закон. Проверката не сочи наличие на нарушения при постановяване на
обжалваното решение, които да съставляват касационно основание за отмяната му,
каквито се сочат от жалбоподателя.
Районен съд
Перник е приложил правилно разпоредбите на ЗАНН, постановил е едно валидно и
законосъобразно решение, което по изложените в настоящите мотиви съображения се
оставя в сила.
При висящността
на процеса, с последвали законодателни изменения, считано от 17.VІІ.2015 г.,
разпоредбата на чл. 277 от КТ е отменена. Това е основание за освобождаване на
санкционираното лице от административно наказателна отговорност изобщо. Тъй
като касационен състав приема, от една страна, че решението на РС, с което е
отменено НП е правилно, от друга – липсва основание за образуване на
административно наказателно производство, поради отменена в хода на процеса
разпоредба, крайният извод е, че решението на РС ще остане в сила, тъй като е
благоприятно за въззивника.
Мотивиран така,
касационен състав на Административен съд Перник
РЕШИ:
ОСТАВЯ в сила решение
№ 311, постановено по нах д № 1569/2014 г. по описа на Районен съд Перник.
Решението е
окончателно.
Председател: /п/
Членове: 1./п/ 2./п/